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Afya Limited Class A Common Shares 2025 Q4 Earnings Call

Review the key takeaways and the transcript of this earnings call.

PeriodQ4 2025Duration48 minParticipants8

Transcript

Preview the first five paragraphs, organized by speaker.

Renata CoutoDirector of Investor Relations

아피아 컨퍼런스 콜에 참여해 주셔서 감사합니다. 오늘은 아피아의 CEO 버질리오 기번과 CFO 루이스 안드레 블랑코와 함께 자리했습니다. 오늘 발표 중 경영진은 미래 예측성 발언을 할 예정입니다. 미래 예측성 발언은 미래 사건, 미래 재무 또는 운영 성과, 알려진 및 알려지지 않은 위험, 불확실성 및 기타 요인과 관련될 수 있으며, 이로 인해 아피아의 실제 결과가 이러한 예측성 발언에서 예상한 것과 크게 다를 수 있습니다. 본 발표의 미래 예측성 발언에는 사업 및 재무 성과, 향후 기간에 대한 기대 및 지침, 회사의 전략적 제품 이니셔티브 및 관련 혜택에 관한 진술이 포함되지만 이에 국한되지 않습니다. 이러한 위험은 증권거래위원회에 제출한 서류에 더 자세히 설명되어 있습니다. 본 발표의 미래 예측성 발언은 발표일 기준으로 당사가 보유한 정보를 바탕으로 하고 있습니다.

Renata CoutoDirector of Investor Relations

미래 사건에 대한 예측으로서 의존해서는 안 되며, 법률에 의해 요구되는 경우를 제외하고는 미래 예측성 발언을 업데이트할 의무를 부인합니다. 또한, 경영진은 이번 콜에서 비IFRS 재무 지표를 언급할 수 있습니다. 이 지표들은 단독으로 고려되거나 IFRS에 따라 작성된 결과를 대체하기 위한 것이 아닙니다. 본 발표에서는 이러한 비IFRS 재무 지표를 가장 직접적으로 비교 가능한 IFRS 재무 지표와 조정하였습니다. 이제 아피아 CEO 버질리오 기번에게 마이크를 넘기겠습니다.

Virgilio GibbonCEO

감사합니다, 레나타. 그리고 오늘 2025년 마지막 컨퍼런스 콜에 참여해 주신 모든 분들께 감사드립니다. 지난 분기는 단순한 재무 성과 이상의 의미를 담고 있습니다. 이는 우리의 전략이 브라질 전역에서 의학교육을 혁신하며 아피아를 지속 가능한 성장으로 이끌고 있음을 보여줍니다. 우리는 2018년 하반기 이후 7년 연속으로 가이던스를 달성하거나 초과 달성했습니다. 이러한 실적은 우리의 비즈니스 모델의 강점, 실행력의 질, 그리고 팀의 헌신을 재확인시켜 줍니다. 오늘은 이러한 성과를 이끈 주요 전략적 발전과 운영 하이라이트를 말씀드리겠습니다. 루이스 안드레 블랑코가 운영 및 재무 성과에 대한 상세한 검토를 제공할 예정입니다. 3번 슬라이드부터 시작하여 2025년 우리의 성과를 강조해 보겠습니다.

Virgilio GibbonCEO

12개월 기간 동안 매출은 전년 대비 12% 성장하여 36억 9,700만 브라질 헤알에 달했으며, 조정 EBITDA는 전년 대비 50% 이상 증가하여 16억 8,000만 브라질 헤알에 도달했습니다. 동일 기간 조정 EBITDA 마진은 45.4%에 도달하여 전년 대비 130 베이시스 포인트 증가했습니다. 운영활동으로 인한 현금흐름도 견고하게 나타나 12개월 기간 말에 15억 4,800만 브라질 헤알로 전년 대비 6% 이상 증가했으며, 현금 전환율은 93.7%를 기록했습니다.

Virgilio GibbonCEO

순이익은 지난 분기와 동일한 긍정적 추세를 보이며 7억 6,840만 브라질 헤알에 도달했으며, 전년 대비 18% 성장했고, 기본 주당순이익(EPS)은 8.32 브라질 헤알로 전년 대비 19% 상승하여 강력한 운영 성과를 반영했습니다. 이 성과는 자사주 매입 프로그램, 인수합병(M&A), 효율적인 자본 구조에 대한 엄격한 자본 배분을 강조합니다. 운영 현황으로 넘어가면, 우리는 3,755개의 승인된 의대 정원을 바탕으로 의학교육 분야에서 리더십 위치를 유지하고 있습니다. 학부 의대생 수는 2만 5,000명을 넘어섰으며, 이는 전년 동기 대비 5% 성장한 수치입니다. 더욱이, 인수를 엄격히 제외한 의과대학 순평균은 12개월 기간 동안 3% 증가했습니다.

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