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삼성전자(005930 KS), 노조의 요구를 수용하는 것은 핵심 원칙을 흔드는 일이며, 노조가 사회적으로 수용될 수 없는 보너스 지급을 요구했다고 주장
StockNow 속보 AI 분석
삼성전자는 경영 원칙 준수를 이유로 노조의 보너스 상한 폐지 요구를 거부하고 있으며, 파업 시 최대 31조 원 규모의 영업이익 손실과 인재 이탈이 우려되는 상황입니다.
속보 내용
발표: 노조가 비합리적이라고 판단하는 적자 사업부의 임금 인상을 고집했다는 입장. 노조와의 협상을 통해 분쟁을 해결할 계획.
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